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刊名: 教学与研究
        Teaching and Research
主办:  中国人民大学
周期:  月刊
出版地:北京市
语种:  中文;
开本:  大16开
ISSN: 0257-2826
CN:   11-1454/G4
邮发代号: 2-256

历史沿革:
现用刊名:教学与研究
创刊时间:1953

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城乡幼儿园园本教研共同体建构措施

【作者】 张秀丽

【机构】 (青海省格尔木市实验小学)


【正文】  摘 要:目前,在城乡幼儿园教育过程中,随着教育水平与教学能力的显著提升,为其带来科学指导,这一教育工作受到很多人的关注与重视,进一步推进了幼儿园教育工作的改革与创新。所以,在保证城乡幼儿园教育质量过程中,从园本教研工作出发,积极建立共同体,提升城乡幼儿园综合教育水平基础上,也为幼儿的学习与发展奠定良好基础。所以,全文主要概述了园本教研共同体,并提出城乡幼儿园园本教研共同体建构措施,以此为有关教育人员带来有价值参考。
  关键词:城乡幼儿园;园本教研;共同体;概述;建构措施
  在园本教研共同体建构环节中,园本教研策略的实施,要从幼儿园自身角度出发,将幼儿园教师作为主体,根据幼儿园当前各项教育活动,科学化与合理化开展不同实践教研活动。在提高幼儿教师自主参加积极性之后,秉持互助与共享的理念,结合城乡幼儿园教育目标,将自身教育价值与功能充分发挥出来,培养幼儿教师综合素养基础上,也为幼儿的综合学习与发展提供重要支撑。在对幼儿教育规律与新型教育方式进行探索期间,实现优势互补的教育效果,积极分享与积累教学经验,让教师与幼儿一起成长,以平衡方式交流,营造融洽教育氛围,促进园本教研共同体建构效果更加显著。
  一、城乡幼儿园园本教研共同体建构概述分析
  在现代化教育环境中,教育部门提出共同体教育策略,从园本教研上出发,把幼儿园作为基础,教师处于研究主体地位,参照城乡幼儿园实际教学情况,把教学实践作为工作重点,以此探寻出切实可行与合理的教育方式方法。在进行园本教研活动期间,重点对幼儿教师解决实际问题能力的提升,以此满足新时期社会与现代幼儿实际发展要求,有利于幼儿在日常学习环节中获得明显的进步,帮助幼儿健康快乐成长,为教师的教育工作带来更多实践经验。然而,在共同体建构环节中,根据城乡幼儿园文化背景,鼓励更多教师自主与积极参与,经常性分享自己的教育经验,把教师的个人期望转变为共同期望,同时在特定情境共同主题推进下,就可以让所有教师都可以参与到共同体构建环节中,一起解决实际教育问题。由此可见,在园本教研共同体策略有效实施以后,可以将自身的教育功能与特点充分发挥出来,让所有教师们一起进步与成长,也就为城乡幼儿提供优质化教育服务。
  二、城乡幼儿园园本教研共同体建构措施分析
  (一)找到园本教研精髓,强化教师意识,改善教育环境
  在培养教师知识互助与贡献意识过程中,建立园本教研共同体,提高知识性融入全面性,以此对这一工作产生深远影响。在提高教研管理人员对其重视程度以后,幼儿园教研管理人员,一定要对园本教育与教学内涵有清晰、准确的定位,促使教师在展开教育与教学研讨活动中,可以进行相互帮助与互利,把各种知识理念进行共享,也就为园本教研工作的共同体理念落实带来更多可能。
  比如,幼儿在进行身体协调锻炼期间,此时教师利用自身掌握的律动操,以手指操的方式进行引导。在不同教师积极分享以后,幼儿可以认识到很多风格与动作的手指操,减轻教师教学压力与时间同时,也可以利用丰富与多元的教育内容、形式,为幼儿带来前所未有的学习体验,促使幼儿对课堂学习充满兴趣。
  在对园本教研环境进行优化过程中,构建团结合作与融洽的教学氛围,注重对城市幼儿园教师队伍的完善,有利于幼儿园园本教研共同体构建工作更加顺利。在此期间,需要对权利展开科学划分,在层次递进与循序渐进背景下,把讨论问题合理渗透到班级教学环节中,进行教研的同时,也会解决实际教育问题。所以,在把教研内容引入到多个教学层面以后,把教师作为教研的主体,呈现出互相帮助与相互分享的良好教育场景。同时,教师遵循民主性教育原则,有关教研管理人员要积极更新教育思想,注重对管理目标与策略的优化,坚持以生为本的教育原则,将自身在园本教研活动中定位更加明确。另外,身为园本校园工作的带头人,及时和精准给出相关教研活动意见与意见,提高管理策划工作的有效性。在对所有教师给予尊重与信任以后,为其提供更多拓展与发展的空间,将教师优势与价值充分发挥出来,构建良好共同体内部关系,以此为城乡幼儿园教育工作带来更多活力与生机。
  (二)确定共同理想,提供更多非正式交流机会
  在把集体理想和核心价值观、目标进行融合以后,让个人理想得以实现。不同人的理想存在明显差异,其中含有很多个人要素,同时也涉及到社会贡献方面内容。在对幼儿园进行园本教研共同体期间,让所有教师以自己的需求作为基础,对自身的理想进行构建,在确定以后,就可以为所有教师进行未来规划,真正满足教师的实际要求。在为教师提供非正式交流机会与平台以后,缩短个人理想和实际工作差距,带来更多前进动力与支撑,也就朝着共同理想发展。
  (三)提高教师队伍建设力度,优化园本教研组织
  在打造高质量教师教研队伍团队期间,要求教师对园本工作有全面与充分的理解,结合自身岗位情况,对其充满期待感,促使自身教育能力显著提高,保证教研队伍的整体工作质量。在刚开始进行园本教研共同体建设期间,将骨干教师的核心引领作用充分展示出来,进而吸引更多优秀人才加入。
  在对教师进行培训过程中,重点从顽强拼搏与积极探索等方面展开,设计有效培训活动,提供足够的培训资料,确保信息渠道更加高效,进一步强化教师的综合教学能力。另外,也要为教师提供更多外出学习与深造的机会,不断拓展教师的教学事业,丰富自身教育手段。
  三、结束语
  综上,在教育事业蓬勃发展道路上,城乡幼儿园教育工作的创新与改革,需要从园本教研共同体构建上开展,符合现代教育工作要求,为城乡幼儿园教育工作平衡发展助力。
  参考文献:
  [1]田兴江,马文华,丘静. 深度学习视域下幼儿园园本教研的问题与策略 [J]. 今日教育(幼教金刊), 2023, (Z1): 52-55.
  [2]黄豪. 园本教研中教师共同体文化的发展现状与构建路径 [J]. 学前教育研究, 2019, (11): 35-50.
  本文系2023年青海省中小学教育教学研究课题《城乡幼儿园教师支持幼儿深度学习共同体建设实践研究》(课题编号:QJX23YB128)结题成果